Zapraszamy na praktyczne szkolenie OSKKO, podczas którego przeanalizowane zostaną przepisy dotyczące awansu zawodowego i oceny pracy nauczycieli przede wszystkim pod kątem zadań, które w tym obszarze musi realizować dyrektor. Główny akcent położony będzie na funkcjonowanie tych zadań w okresie przejściowym ze wskazaniem terminów i warunków.

Zagadnienia omawiane na spotkaniu to m.in.:

• awans i ocena nauczyciela początkującego – zatrudnionego przed i po 1 września 2025 r., w tym zadania komisji obserwującej zajęcia nauczyciela w drugim/pierwszym roku pracy i w czwartym roku pracy;

• awans zawodowy nauczycieli kontraktowych, w tym terminy, opinie, ocena dorobku zawodowego;

• ocena pracy nauczyciela mianowanego ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego;

• terminy i warunki konieczne do uzyskania poszczególnych stopni awansu zawodowego;

• dokumentacja pozostająca w szkole związana z awansem zawodowym i oceną pracy nauczycieli.

Uczestnicy otrzymają materiały w formie elektronicznej m.in. prezentację, arkusz pomocniczy do oceny pracy nauczyciela, przykładową ocenę pracy, zaświadczenia wydawane nauczycielowi w trakcie awansu zawodowego.

Spotkanie zakończy się rundą pytan i odpowiedzi.

Webinarium poprowadzą Ewa Halska i Izabela Leśniewska, trenerki o ogólnopolskim doświadczeniu, wieloletni dyrektorzy i członkowie Zarządu OSKKO.